希腊最大的食品配送服务公司efood出现严重劳资纠纷。该公司在9月17日向115名员工发出短信通知，要求他们成为“自由职业者”，否则可能会被解雇。根据相关规定，自由职业者不享受企业发放的任何福利，而且与企业没有固定的雇佣关系。该决定不单止遭到员工的极力反对，而且还受到舆论的强烈质疑。
efood公司在发送给送餐员工的短信中称，为了提高公司运营效率以及配合公司的“更广泛战略”，efood公司未来只会更新接受了自由职业身份的员工的劳动合同。如果员工拒绝自由职业者的身份，就不可能续签现有的合同。
该决定发布后引起舆论及多个工会的强烈反应，酒店、旅游和餐饮联盟等机构认为这个决定是一种“威胁和勒索”，尤其是在新冠疫情时期，当食品送餐订单呈指数级增长时，送餐员工却面临困境，efood公司以这种方式对待职员，让人感到十分震惊。
希腊网民也为该决定感到愤怒，并纷纷在社交平台发帖呼吁亲友从他们的手机中删除efood应用程序，以及对该服务程序留下差评。
#cancel_efood（#删除efood）的标签一度在17日登上希腊推特热搜榜。在很短的时间内，efood应用程序评分已经从4.7分下降至2.9分。
事情发生后，efood公司紧急进行危机公关。该公司在在最新声明中道歉，efood维护送餐员工权利的立场不容置疑，此前的信息是“措辞不正确”，因为它没有表达出公司的理念和文化，对此将予以反省，并且保证efood公司不会苛待其员工。
希腊efood公司成立于10年前，与希腊90个城市超过1.5万家商店有合作关系。数据显示，该公司现有3700名员工，其中3000人是从事外卖送餐工作。该公司受惠于新冠疫情限制，送餐业务大幅增长，目前正寻求扩张，希望到2022年再增加7500个工作岗位。（李辰）
